はじめに
こんにちは！看護師のダイです。
看護師の皆さん、突然ですがこんな風に思ったことはありませんか？
「夜勤の生活リズム、もう限界…」
「定時で帰って自分の時間を大切にしたい」
「家族との時間、もっと増やしたい」
「プライベートも大事にしながら働ける職場はないの？」
看護師の仕事はやりがいがありますが、その一方で「夜勤」「長時間労働」「人手不足」といった厳しい現実に悩まされている人も多いですよね。
僕もその一人でしたが、転職して残業が減りこうやってブログも始めることができました！
この記事では、「夜勤なし」・「残業ゼロ」など希望の好条件で転職したい看護師さんに向けて、僕の経験をもとにしたリアルな転職先の選び方とポイントをご紹介します！
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「夜勤なし・残業ゼロ」は可能なのか？
まずは本当にこんな好条件の転職が可能なのか知りたいですよね。
結論から言えば、可能です！
ただし、病棟勤務のような24時間体制の職場では難しいのが現実。そんな中でも、以下のような職場なら「夜勤なし」「定時退勤」が実現しやすいです。
希望の条件に合う職場の種類
では好条件での看護師募集をしている職場にはどんなものがあるのか見ていきましょう！
クリニック（外来のみ）
日勤のみで働ける代表的な職場がクリニック。
院長の考え方次第で雰囲気や業務量は大きく変わりますが、
「子育て中の看護師」「プライベート重視の人」にはピッタリです。
僕の職場からもクリニックに転職した先輩がいますが、病棟で働いていた時と給料が変わらないそうです！夜勤なしで給料が下がらないのは正直うらやましい…
健診センター・検診業務
健康診断の対応やバイタルチェック、採血、結果説明などが主な業務。体力的にも精神的にも負担が軽めで、「楽な職場がいい」という声にも人気の転職先です。
人間ドック／健診センターの繁忙期は初夏～秋にかけてだそうです。
健診センターの繁忙期について以下のサイトがとても詳しくまとめてくれているので紹介します！
デイサービス・デイケア
高齢者向けの通所施設で、医療行為は最低限。
利用者さんとのコミュニケーションを大切にしたい人に向いていますね。
介護職との連携も多く、看護師としての役割は「健康管理」が中心。
病棟のように多重課題に追われることはないのでゆっくり仕事をしたい人にはおすすめです！
保育園・企業内保健室・学校看護師
保育園や企業の健康管理室で働く看護師も増えていますね。
正社員は少なめで、派遣や契約職員が多い傾向もありますが、「看護師＝病院勤務」だけじゃないという新しい選択肢の一つです。
ただ、求人は少ない傾向にあるので好条件の求人が出ていたら迷わず応募してみましょう！
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好条件求人の見つけ方
▶ 看護師転職サイトの活用は必須
好条件の求人は非公開であることが多く、一般の求人サイトには載っていないことも。看護師専用の転職サイトに登録して、アドバイザーから紹介してもらうのがおすすめです。
特に以下のような要望がある場合は、エージェントのサポートが必須です！
アドバイザーに条件を伝えれば、ミスマッチのない求人を紹介してもらえます！
僕も転職の際にもちろんエージェントを活用しました。
なんと見学・面接のセッティングや給与の交渉などもお任せできちゃうんです。
迷っている場合はまず登録してみてください！
▶ 求人票のチェックポイント
求人票で確認すべきポイントは以下の通りです！
特に「残業ゼロ」と書かれていても、実際は30分〜1時間のサービス残業が日常的という職場も…。
面接時や職場見学でリアルな声を聞くことが大切です。
良い求人を見つけるコツを別の記事でまとめているのでこちらもチェックしてくださいね。
転職を成功させるコツ
いきなり理想100％を求めない
「夜勤なし・残業ゼロ・給料は今と同じかそれ以上・人間関係も良好」
こんな理想の職場があれば最高ですが、すべてを一度に叶えるのは難しいことも。
まずは優先順位を決めましょう。
一歩ずつ、自分に合った働き方へ近づけていけばOKです！
実際に見学する・面接時に雰囲気を確認
「残業ゼロと聞いていたのに、いつも1時間残ってる」
「スタッフの仲が悪くてギスギスしてた」
こういったミスマッチを避けるには、職場見学や面接時の空気感チェックが大切。
実際の勤務時間やスタッフの対応など、現場を見れば分かることも多いです。
仮に面接だけで内定をもらえた場合でも、必ず職場見学を行ってから入職を決めましょう！
まとめ
「夜勤がツライ」「もっと自分の時間がほしい」
そう思うのは、わがままではありません。
看護師の働き方も多様化していて、自分らしいキャリアを選べる時代になっています。
これらの条件を叶える転職先は、確実に存在します。
焦らず、少しずつ理想の働き方に近づいていきましょう！
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